七七笔趣阁

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第198章（第1页）

而异地为县官，不但要背井离乡，也要与他县的县吏斗智斗勇。”

“如此看来，为吏、为官都殊为不易啊……”

“那还有继续应考这一条路可走嘛！继续应考会试，一旦过了会试，殿试时，说不定始皇帝陛下，也仍旧不会黜落一人呢？”

如此成了新科廷士，即便不比首届廷士，但那份荣光也不会小了去！

“况且有三次机会呢！三次不中才不允许再考。”

有那心思敏锐者，却已经看出来日可能的激烈竞争态势。

“现在是天下战乱初定，官吏缺额严重，才准许吾等为郡吏、为县官，想来谋求职位时也宽松许多。

可等再过几届，若还是考不过会试，回头来谋职郡吏或县官，恐怕早就被别人抢占了！即便仍有资格，恐也无虚位以待了！”

还不如早早地谋个本地郡吏，或异地县官职位，以免到时两头空。

但也有那自信才高者：“这届某是一时失手，下一届必然得中！”

况且首届科举，才华横溢者甚众，但这届过后，才高者大多已入官场。下一届争夺榜单者，必然才华稍逊，那他定能得中！

这也是宁为鸡头，不为凤尾了。

通过郡试的考生，是各怀心思，几番考量，最

终有谋职郡吏、县官的，亦有继续备考下届会试的。

郡中如此，县中也大差不离。

或直接在县中谋一个县啬夫、县吏之职，小富即安，知足常乐。

或者继续备考郡试，以图更高的起点与未来。

总之无论如何，一届科举下来，大秦官吏的严重缺额问题，迅速得到缓解。

随即，朝廷又颁发官吏‘三年考绩细则’，以规范和督促官吏的为官举措，并以考绩结果，作为升迁的依据。

若是没有异地为官制度，拔出了郡守郡尉们的根脚，又有科举擢选出的人才涌入补充。

三年考绩细则若要施行，恐怕必受抵制。