七七笔趣阁

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第148章（第3页）

乔安娜向来?不喜欢把事情拖到第二天?，因为多等?一天?，只那几百家门店的亏损都?是一笔巨款, 每一分钱都?是将来?的流动资金。

所以, 乔安娜连夜将那些中高层都?招来?了会议室, 大不了就是发放加班费, 这个节骨眼上，不想干的可以走人。

新官上任三把火, 乔安娜以前, 可以说?除了不知?道?具体的企业资产负债以外，对公司内部情况可谓非常了解。

之前, 这些股东, 或者?内部中高层大概是跟着大集团混得太久了，把所有精力?都?用在?了内斗上，也怪R&T最近几年发展势头迅猛, 让他们迷失了方?向，不知?道?自家公司究竟是个什么情况了。

所以, 乔安娜不介意把管理层换一批人。

果然，她还是太年轻，也没有大型跨国公司的管理经验, 这不, 就有几个人竟敢不来?开会，推说?自己身体不舒服，或者?直接说?下班了，他们要回家休息……

一个是运营经理，一个是产品经理, 还有一个是人力?资源……

乔安娜看着会议室里空了三个位置，而来?的这些人明显脸上都?带着怒意，谁愿意加班啊？

在?他们心里，这个新总裁大概就是做给欧洲总部的人看的，说?不定过几天?就走了，就像之前那个帕特先生，也是适应不了，只干了几个月就被撤职了。

乔安娜将所有人的表情都?看在?眼里，拿起电话，当场给自己的好友，利亚姆、诺亚、皮尔、肯特，各自打?了一个邀请电话，让他们过来?临时?做一段时?间助手。

这些都?是斯特恩商学?院科班出身的优秀毕业生，刚刚毕业，现在?就职于纽城各大厂，从事着不同的工作，当然，作为毕业生，大家都?是刚刚起步，再优秀，也是需要几年的时?间来?积累经验。

对乔安娜来?说?，在?职的中高层，唯一需要做的就是听命，经验反倒成了其次，越是没经验的越好。

因为没有经验，才会听从她的改革命令，因为没有经验，才不会犹犹豫豫。

当几位同学?接到乔安娜的电话的时?候，每个人的反应都?非常大。

“你让我去做运营经理？”利亚姆声音都?快破音了，“哦，不，你现在?是R&T的M国区域临时?总裁？可我没有做过。”

但凡这个电话是其他人打?来?的，利亚姆都?会认为对方?是神经病吧，但是，这个电话偏偏是那个总是在?创造奇迹的乔安娜打?来?的，那么，一切似乎都?变得合理起来?了。